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La Rioja prolonga hasta el 23 de enero el teletrabajo entre los empleados públicos

Ante la evolución de la pandemia, se ha decidido prolongar ese plazo
Foto: Pixabay

El Gobierno de La Rioja, ante la evolución de la pandemia, ha decidido que el personal que pueda desempeñar su trabajo de forma no presencial y cuente con los medios apropiados en su domicilio, pueda hacerlo voluntariamente hasta el próximo 23 de enero. Esta medida se puso en marcha el pasado 23 de diciembre y estaba vigente hasta hoy 10 de enero. No obstante, y ante la evolución de la pandemia, se ha decidido prolongar ese plazo.

El Ejecutivo regional facilita así la modalidad de teletrabajo con el objetivo de proteger la salud de las empleadas y empleados públicos de la Administración General de la Comunidad Autónoma de La Rioja. También se pretende favorecer la conciliación de la vida familiar y laboral en los casos de confinamiento u otras contingencias derivadas de la pandemia de ascendientes y descendientes a cargo.

Favorecer la conciliación de la vida familiar y laboral

A través de una circular, el Gobierno ha comunicado a los empleados públicos que la prestación del trabajo de manera no presencial «se podrá realizar siempre que la naturaleza de los puestos de trabajo lo permita, se cuente con los medios tecnológicos imprescindibles y con la garantía de la correcta prestación del servicio».

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