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El desempleo desciende en La Rioja a 14.170 personas

La tasa de paro se sitúa por debajo del 9 por ciento, "entre las menores del país"

El número de desempleados en La Rioja se sitúa en junio en 14.170 personas, lo que implica 70 personas paradas menos respecto al mes anterior, y sitúa la tasa de paro por debajo del 9 por ciento, concretamente en el 8,96 por ciento, entre las menores del país. La región mantiene así su posición entre las comunidades autónomas con menor tasa de desempleo, 3,42 puntos por debajo de la media nacional (12,38 por ciento), tendencia que ha mantenido también durante los meses más complicados de la pandemia.

Además, estos datos señalan que se trata del mejor dato en la serie histórica de un mes de junio desde el año 2008 y que la tasa de paro y la cifra de desempleados no registraba en La Rioja unos índices tan bajos desde octubre de 2008.

Tasa de paro en La Rioja

La tasa de paro del 8,96 por ciento supone 0,05 puntos menos que en mayo de 2022 (9,01 por ciento) y 2,61 puntos por debajo del dato de junio de 2021 (11,57 por ciento). Además, implica, 3.803 personas desempleadas menos que hace un año, lo que representa un descenso del 21,16 por ciento. De esta manera La Rioja continúa posicionándose como una de las comunidades autónomas con menor tasa de desempleo.

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De las 14.170 personas desempleadas en este sexto mes del año, 5.628 eran hombres (20 desempleados más que en mayo) y 8.542 mujeres (90 desempleadas menos que el pasado mes), lo que cifra la tasa de desempleo masculino en un 6,74 por ciento (2,69 puntos por debajo de la media nacional) y la femenina en un 11,45 por ciento (4,23 puntos por debajo de la media nacional).

Por rangos de edad, en las personas de entre 25 y 45 años el desempleo registra un descenso de 11 parados menos respecto al mes anterior (-0,23 por ciento) y en el caso de los mayores de 45 años se contabilizan 81 personas desempleadas menos que en mayo (-0,94 por ciento). Por el contrario, entre los menores de 25 años se registran 22 parados más (+2,88 por ciento), lo que sitúa la tasa de desempleo en este colectivo en el 7,93 por ciento (5,30 puntos por debajo de la media nacional);

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El desempleo desciende en La Rioja a 14.170 personas 1
Imagen y datos: Gobierno de La Rioja

Por sectores, el desempleo desciende de manera muy destacable en el sector servicios con 152 desempleados menos (-1,72 por ciento), con 18 personas en el sector de la construcción (-2,33 por ciento) y 20 desempleados menos en el caso de las personas sin empleo anterior (-2,28 por ciento). En el caso del sector de la agricultura se registra un incremento de 118 personas (+9,16 por ciento) y 2 personas desempleadas más en el caso de la industria (+0,08 por ciento).

Continúa el aumento de la contratación indefinida mes a mes
Durante el mes de junio se registraron en La Rioja 13.306 contratos, 8.892 de carácter temporal y 4.414 de carácter indefinido, lo que supone un destacado 33,17 por ciento.

Esto indica que uno de cada tres contratos formalizados en el mes de junio de 2022 en La Rioja son de carácter indefinido, cuando la media en 2021 se situaba en uno de cada diez contratos (8 por ciento). De hecho, los 4.414 contratos indefinidos de junio de 2022 suponen un aumento de +3.333 contratos indefinidos respecto a junio de 2021, es decir, un +308,33 por ciento. Una tendencia propiciada por la reforma laboral y que se refuerza mes a mes.

Por sectores, las contrataciones en este sexto mes del año se realizaron en el sector servicios con 6.718, agricultura y pesca con 3.453, industria con 2.747, y construcción con 388. El mayor porcentaje de contratos indefinidos se ha registrado en el sector servicios con 2.715 contratos indefinidos de los 6.718 formalizados en total, lo que supone un 40,41 por ciento.

Respecto a la afiliación a la Seguridad Social, en junio se registraron 135.550 afiliaciones, de las cuales 25.158 son de autónomos y 110.392 corresponden al régimen general. Este es el mejor dato de afiliación de toda la serie histórica del mes de junio desde 2008.

UGT La Rioja valora que el desempleo siga cayendo pero exige «mayores salarios» debido a la alta inflación

Para el sindicato, en un momento en el que se sigue creando empleo y donde existen unos niveles de inflación tan altos, «es fundamental subir los salarios de las personas trabajadoras». En abril de 2022, la media de la subida salarial en convenio en lo que iba de año alcanzaba el 2,4%, mientras que la inflación se sitúa en junio en el 10,2 %.

La Unión General de Trabajadoras y Trabajadores denuncia que la crisis internacional de suministros (de materias primas y alimentos) y la persistencia del alza de precios «comprometen la senda de crecimiento de la economía y el empleo».

Por ello, UGT reclama «políticas más contundentes y ambiciosas de cara a contener el incremento descontrolado de los precios y limitar los desorbitados beneficios de las grandes empresas, especialmente de las energéticas, que a pesar del difícil contexto actual siguen cosechando cuantiosos beneficios».

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FER: «Peor que el mes de junio de 2021»

Aunque el balance interanual es «positivo», tanto en reducción de desempleados como en afiliación a la Seguridad Social, la FER señala que el mes de junio de 2022 «se ha comportado peor que el mes de junio de 2021, lo que revela que la situación económica y empresarial no es positiva, debido a la multitud de problemas que tienen que afrontar las pymes y los autónomos».

«Especialmente preocupante es la subida de los precios de la energía, de los combustibles y de las materias primas, que no dan tregua, un consumo que se está frenando semana tras semana y un contexto internacional afectado por el conflicto bélico de Ucrania», consideran desde la Federación de Empresas de La Rioja.

En definitiva, indican desde la FER que se trata de «una situación de mucha incertidumbre e inseguridad para las empresas, que obliga a poner inmediatamente en marcha un plan de choque nacional que pueda aportar soluciones».

Para la FER, la medida «más oportuna es una bajada generalizada de impuestos que puedan aliviar en parte la asfixia con la que se encuentran las empresas y los autónomos. Y junto a todos ello, realizar una estrategia clara de reducción del gasto público ineficiente e improductivo», señalan.

«El Gobierno tiene margen para acometerlo porque está recaudando mucho más a través de la inflación que se produce por el alto coste del gas, la electricidad y el combustible, que está afectando gravemente a muchos sectores y a la práctica totalidad de las empresas», explica la FER.

PP de La Rioja: «El decenso más débil en un mes de junio de los últimos 14 años»

El PP de La Rioja considera que la región es la segunda en la que «más cayó la contratación el pasado mes, un 8,44 % frente al aumento del 7,83 % contabilizado en el conjunto del país».

Para el PP, «urge impulsar un plan de choque en mataria fiscal, gestionar de manera eficiente los fondos europeos y reducir la macroestructura del Gobierno de Andreu».

Los datos del paro «demuestran la falta de pujanza del mercado laboral de La Rioja. Hay que retrotraerse hasta junio de 2008 para encontrar una bajada del paro inferior a la actual. Entonces, la cifra de personas desocupadas descendió en 45 personas».

CCOO La Rioja: «Es urgente tomar medidas para limitar los precios de bienes y servicios básicos»

Para CCOO La Rioja, los datos del paro «son positivos» pese a la guerra de Ucrania y la escalada «incontrolada» de los precios. «Se sigue generando empleo, con la estabilidad que otorga el acuerdo de la Reforma Laboral. Uno de cada dos contratos es indefinido», destacan.

Pero considera el sindicato que «urge tomar medidas que acompañen estos buenos datos para el control de los precios, fundamentalmente en bienes y servicios básicos, así como actuar sobre las causas de la subida de los precios energéticos y lograr un reparto equilibrado del ajuste entre todas las rentas, incluyendo los beneficios empresariales y las rentas de alquiler, y sobre todo, trasladar a los convenios colectivos unas garantías de que los salarios no pierden poder adquisitivo, como garantía de mantenimiento de la economía de las familias y como motor de la economía regional».

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